Deltagande företag 2010

Revision & konsult – Deloitte – Ernst & Young – KPMG – PricewaterhouseCoopers

Bank – SEB – Handelsbanken – Nordea

Consumer – IKEA – E.ON

______________________________________________________________________________________

Revision & Konsult

______________________________________________________________________________________

Deloitte är världens största revisions- och konsultföretag som i Sverige har 1100 medarbetare inom fyra olika kompetensområden. De totalt 171 000 medarbetarna finns i 140 länder och det pågår även ett flertal projekt över nationsgränserna.

Audit är Deloittes största affärsområde och erbjuder traditionella revisions tjänster samt ett flertal tjänster inom områden som redovisning och finansiell rapportering. Medarbetarna på Audit har en utbildning inom redovisning eller revision.

Tax erbjuder rådgivning inom skattefrågor för företag och individer på både lokal och global nivå. Medarbetarna på Tax består utav jurister samt ekonomer, där ekonomerna bland annat jobbar med internprissättning.

Consulting hjälper klienterna med kunskap om strategier, förändringsarbete och effektivisering. Inom detta affärsområde är variationen utav medarbetare är stor, här finns både teknologer, systemvetare och ekonomer.

Financial Advisory erbjuder rådgivning och stöd i processer som omfattar värdering, köp, försäljning, omstrukturering och fusioner av företag och verksamheter. På Financial Advisory har medarbetarna en utbildning inom finansiering.

______________________________________________________________________________________

Ernst & Young är en ledande global aktör inom revision, skatt, transaktioner, rådgivning och redovisning. Våra 144 000 medarbetare världen över förenas av gemensamma värderingar och en stark vilja att leverera tjänster av högsta kvalitet. Vår drivkraft är att hjälpa medarbetare, kunder och den omvärld vi verkar i att uppnå sin fulla potential.

Hos Ernst & Young får du möjlighet till ständig utveckling genom en kombination av utmanande arbetsuppgifter och utbildning. Alla medarbetare uppmuntras att sätta mål och vi arbetar kontinuerligt med karriärplaner och uppföljning. Dessutom har vi roligt tillsammans och en trevlig stämning på kontoren.

Vad har ni för förväntningar på årets Corporate Challenge 2010 och de studenter som ska tävla i ert lag?

Våra förväntningar på Corporate Challenge är att få lära känna er studenter och att ni studenter ges möjlighet till att lära känna Ernst & Young. Vi ser också fram emot att få uppleva många spännande tävlingsmoment där vårt lagarbete sätts på prov. Slutligen och det allra viktigaste under tävlingsdagen är att vi tillsammans har så roligt som möjligt!

______________________________________________________________________________________

Vi på PricewaterhouseCoopers är marknadsledande i Sverige inom revision, redovisning, skatt och affärsrådgivning med 3 600 medarbetare och kontor på 125 orter runt om i landet. För att fortsätta vara marknadsledande är det viktigt med nyrekrytering och därför vill vi lära känna er under utbildningen och fram till dagen ni skall ta steget ut i arbetslivet. Av denna anledning är vi med på eller arrangerar en lång rad aktiviteter för er. Förutom Corporate Challenge deltar vi på kårföretagsdagen, arrangerar kontorskvällar, är huvudsponsorer till EEE, arrangerar After Work samt genomför olika spontana aktiviteter under er studietid. Våra medarbetare har ofta studerat redovisning, finansiering eller juridik men även andra inriktningar finns representerade. Vi ser gärna att vi får en mix av studenter med olika egenskaper och personligheter. Kanske är det just DIG vi söker!

Vilka förväntningar har ni på årets Corporate Challenge och de studenter som ska tävla i ert lag?

Förutom att ha en toppendag och träffa nya personligheter hoppas vi även finna nya blivande kollegor i vårt vinnande lag!!

______________________________________________________________________________________

Ett arbete på KPMG innebär enastående möjligheter inför framtiden! Till dig som student erbjuder KPMG bl.a. ett globalt praktikprogram där du kan få internationell erfarenhet. KPMG kommer att synas mycket på Ekonomihögskolan under hösten då det är dags för den internationella case-tävlingen, KPMG Case Competition. Lund står som vanligt värd för den nationella finalen och vi hoppas på ett stort intresse och duktiga case-lösare även i år.

Eftersom KPMG arbetar mycket i team finns behov av en blandning av kompetenser och profiler för att få bra och fungerande team. Det har blivit allt viktigare att våra medarbetare är marknadsinriktade, sociala och har en stark drivkraft med förmåga att skapa förtroendefulla affärskontakter. Stor samarbetsförmåga är givetvis också en viktig egenskap.

Varför har ni valt att delta i Corporate Challenge 2010?

KPMG ser Corporate Challange som ett utmärkt tillfälle att få möjlighet att träffa studenter under mer lättsamma former. En heldag tillsammans med studenterna ger dessutom ofta ett större utbyte för båda parter jämfört med ett kortare samtal på en traditionell arbetsmarknadsdag.

______________________________________________________________________________________

Bank

______________________________________________________________________________________

SEB-koncernen är en nordeuropeisk finansiell koncern för företag, institutioner och privatpersoner. Verksamheten omfattar främst banktjänster, men SEB har också en betydande livförsäkringsrörelse. SEB betjänar mer än fem miljoner kunder i Norden, Baltikum, Polen och Ukraina samt via strategiska lokaliseringar i tio av världens finansiella centra. Att vara en attraktiv arbetsgivare i medarbetarnas och omvärldens ögon är en viktig framgångsfaktor för koncernen. Det ansvaret vilar på våra grundläggande värderingar och att vi agerar utifrån dem.

______________________________________________________________________________________

Handelsbanken har idag drygt 11.000 anställda i hela världen. Banken har en stark ställning på den Svenska marknaden med 461 kontor. Under de senaste 15 åren har verksamhet byggts upp även i de Nordiska länderna med idag 147 kontor, Storbritanien med 72 kontor samt i övriga världen 32 kontor. Handelsbankens verksamhet är starkt decentraliserad vilket innebär ett samlat kundansvar så nära kunden som möjligt.

KONTOREN I HANDELSBANKEN ÄR BANKEN.

Vi rekryterar brett bland ekonomer och jurister och söker Dig som är:

Affärsinriktad, söker utveckling, tycker om att bygga relationer med människor och gillar att ta ansvar. Kan Du dessutom tänka Dig att arbeta både i Sverige och utomlands får Du springa fort för att komma undan en karriär i Handelsbanken.

______________________________________________________________________________________

Nordeas vision är att vara en “great European bank”, erkänd för sina medarbetare, som skapar betydande värde för kunder och aktieägare. Nordea är den ledande finansiella aktören i Norden och vi strävar efter att vara bäst inom vårt område, det innebär att vi söker drivna talanger som delar våra högt ställda ambitioner. Bland våra cirka 34 000 medarbetare finns många olika erfarenheter och personligheter, du kan via ’Explore Nordea’ på www.nordea.com/career lära känna cirka 50 av våra medarbetare och ta del av deras karriärtips. För dig som siktar på en magisterexamen kan nästa omgång av Nordea Graduate (trainee) Programme vara en intressant och givande start på en karriär inom den finansiella sektorn. Nästa programstart är till hösten 2011.

Vad hoppas ni på Nordea att studenterna som tävlar i ert lag under Corporate Challenge kommer att bidra med?

Vi hoppas och tror att studenterna i Nordeas lag, liksom våra medarbetare, kommer att vara drivna, fokuserade och målinriktade. Framförallt kommer vi att supporta varandra och samarbeta i teamet för att klara av dagens utmaningar och överträffa förväntningarna. Vi ser helt enkelt fram emot en dag full av möjligheter och många skratt.

______________________________________________________________________________________

Consumer & Technology

______________________________________________________________________________________

Vi är ett heminredningsföretag som utvecklar väldesignade och funktionella heminredningsartiklar direkt ute på fabriksgolvet, ett samarbete mellan tekniker, designers, inköpare, logistiker och fabrikens resurser. Sedan säljer vi produkterna till våra kunder i ett globalt nätverk av distribution och varuhus.

Det är på så sätt vi blir konkurrenskraftiga. På IKEA kan du delta i att göra detta möjligt. Vi tror på varje människas förmåga att utvecklas. IKEA utvecklas av medarbetare som själva vill utvecklas.

När Du växer, då växer också IKEA!

Hur söker man sig då till IKEA?
Ja, allra enklast är att börja med ett besök på www.IKEA.se/student. Här kan du hitta allt som du behöver veta om vår organisation, vår företagskultur och våra värderingar. Du kan till exempel läsa vad IKEA anställda från hela världen tycker som sin arbetsplats. Eller bara botanisera bland frågor och svar. Är du riktigt sugen kan du självklart ladda upp din CV och söka lediga tjänster.

______________________________________________________________________________________